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研修情報・研修申込

福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程(管理職員)

対象者 現に小規模事業所管理者・部門管理者等に就いている職員(施設長、副施設長、事務局長、管理者等)/近い将来管理職員の役割を担うことが想定される指導的立場の職員
区分 基幹研修
目的 管理職員(事業部門管理者等)としての役割を理解し、管理職員としてのキャリアアップの方向性及び組織の発展、人材育成に必要な知識及び技術の向上を図ります。
概要 全国共通の研修課程である「福祉職員キャリアパス対応生涯研修課程(管理職員編)」です。
管理職員としての役割を理解し、管理職員としてのキャリアアップ(専門性の向上)や組織力の向上のために必要な要素を学び、今後の管理職員としてのキャリアデザイン(今後の目標設定)を受講者と共に考えます。
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